近年来，开发区人民检察院坚持深入落实市院党组关于检察工作的决策部署，高度重视法律政策研究工作，以提高文字写作能力为重点，以提升干警综合素质为目的，以促进政策研究工作水平提升为契机，准确把握职能定位，多措并举，进一步提高和完善法律政策研究工作质效，以实际行动保障检察工作更好发展。
一、加强组织领导注重研究人才培养
开发区人民检察院院党组高度重视法律政策研究工作，始终把法律政策研究工作列入党组的重要议事日程，放在检察工作大局中去思考，将法律政策研究作为综合业务工作的重要衔接点，坚持任务到人，年初制定任务分解表，并制定相应工作计划确保工作落实。同时，积极鼓励干警参加理论调研培训及征文活动，使干警在工作中勤思考、多总结，着力培养优秀的检察理论研究人才。
二、突出研究重点助推检察工作水平
在开展法律政策研究水平工作中，注重以理论调研和适用法律问题研究为基础，紧贴司法办案中的突出问题开展研究，在日常工作中注重对工作中存在的困难及好的做法进行提炼总结，针对推进检察工作现代化、数字检察实施路径、侦查监督与捕诉一体工作机制、检察侦查机制、民事支持起诉、行政争议实质性化解、公益诉讼检察专门立法等实务工作中存在的难点问题研究分析解决办法，提出切实可行的对策措施，形成系统的理论文章指导检察业务实践，推动法律政策研究工作与检察业务工作融合发展。
三、注重沟通协调不断提高成果质量
注重法律政策研究部门与业务部门的协作配合，工作开展中加强与其他业务部门的沟通和联系，成立理论创新先锋队，将业务部门骨干纳入法律政策和理论调研队伍中，共同探讨、分析、撰写研究课题、典型案例、指导性案例，有效地将理论与实务相结合，不断强化精品意识，合力做好检察调研工作。同时注重与媒体沟通，畅通发稿用稿渠道，及时转化调研成果，推动理论研究出实效。
四、强化带动效应提升整体素能
为进一步加快对开发区人民检察院年轻干警的培养，尽快提高年轻干警宣传稿件写作能力、理论调研撰写水平，根据工作需要，采取“以老带新”的形式，建立“传”出知识、“帮”出成长、“带”出骨干的“传帮带”制度，帮带骨干通过“一对一”方式开展结对帮带，分阶段有重点地对帮带对象进行指导，把年轻干警培养成为政治过硬、本领高强、笃行不怠踔厉奋发的后备力量和业务骨干，为服务新质生产力加快发展提供有力人才支撑和智力保证。
下一步，开发区人民检察院将持续围绕更好实现“高质效办好每一个案件”的工作目标，深化开展法律政策研究和检察业务调研工作，努力以高质量研究成果助力新时期现代化检察工作高质效发展。
供稿：开发区人民检察院
